2022-03-15 10:39:20 柳州华图 liuzhou.huatu.com/ 文章来源:柳州事业单位考试网
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问:柳州事业单位公告职位表中岗位类别及等级选管理岗位是什么?
答:是指担负领导职责或管理任务的工作岗位,根据人事部的规定,事业单位管理岗位分为10个等级。即一至十级职员岗位。事业单位现行的部级正职、部级副职、厅级正职、厅级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员依次分别对应管理岗位一到十级职员岗位。
实施意见还对各等级职员岗位的基本任职条件规定如下:
职员岗位一般应具有中专以上文化程度,其中六级以上职员岗位,一般应具有大学专科以上文化程度,四级以上职员岗位一般应具有大学本科以上文化程度;
一级、二级职员岗位按照国家有关规定执行;
三级、五级职员岗位,须分别在四级、六级职员岗位上工作两年以上;
四级、六级职员岗位,须分别在五级、七级职员岗位上工作三年以上;
七级、八级职员岗位,须分别在八级、九级职员岗位上工作三年以上。
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2022柳州事业单位考试练习一题
( )项条款属于劳动合同必备条款。
A. 试用期
B. 遵守劳动纪律,保守商业秘密
C. 福利待遇
D. 劳动报酬
【答案】D
解析: 《中华人民共和国劳动合同法》第十七条规定,“劳动合同应当具备以下条款:……(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作时间和休息休假;(六)劳动报酬;(七)社会保险……劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项”。故本题选D。
考点:法律、法律/劳动与社会保险法/劳动合同法
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